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推荐职位: 培训综合主管
  • 招聘人数:5-6人
  • 学历要求:大专
  • 年龄要求:25-35岁
  • 职位类型:全职
  • 经验要求:1年以下
  • 薪资待遇:面议
  • 电子信箱:登录网站后查看
  • 联系电话:登录网站后查看
  • 工作地点:河南郑州
  • 有效期至:2024年06月02日
  • 语言要求:
  • 福利待遇:
  • 职位描述:

    岗位职责:
    1. 负责培训体系建设,培训架构的搭建,内部讲师队伍建设及培训课程的开发;
    2. 负责培训计划的编制,培训前的调研,指导各部门贯彻各项培训项目;
    3. 根据员工职业发展方向,完善培训体系;
    4. 按计划组织实施培训工作,对不同的培训内容及目的设计培训效果评估方式;
    5. 负责培训费用的管理,完成培训预算的制定,建立培训档案和培训台账;
    6. 负责培训协议的起草、签订和归档工作;
    7. 负责职称评定、技术证书、特种作业操作证办理,协助公司资质证书、人事档案等相关工作;
    8. 完成领导交办其他人力资源工作。
    任职条件:
    1. 本科及以上学历,人力资源、劳动经济、心理学、管理学等相关专业;
    2. 具有5年以上人力资源工作经验,其中至少3年以上大中型企业培训管理工作经验;
    3. 熟悉各种培训评价方法和培训管理流程;
    4. 熟练应用办公软件及相关的人事管理软件;
    5. 具有一定的分析及综合判断能力,组织、沟通及协调能力;
    6. 具备一定的书面表达和口头表达能力。

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公司简介:河南九域腾龙信息工程有限公司
  • 从事行业:计算机软件
  • 企业性质:民营
  • 企业规模:20人以下
  • 创办时间:
  • 联 系 人:HR
  • 邮政编码:
  • 公司主页:
  • 公司地址:郑州市二七区安康路5号院1号楼
  • 公司简介:
河南九域腾龙信息工程有限公司(以下简称“公司”)注册资本5500万元。对电网行业内,公司立足于电网数字化、智能化,积极发挥“第二梯队作用”,服务于“具有中国特色国际领先的能源互联网企业”战略目标,推动电网企业本质提升;对电网行业外,公司以“大云物移智链”为核心拓展新技术研究,形成“云 网 边 端”的技术服务能力,为客户提供“数字化、信息化、自动化、智能化”的一体化综合解决方案。
公司以“大云物移智”为核心拓展新技术研究,形成“云 网 边 端”的技术服务能力,为企业提供“数字化、信息化、自动化、智能化”的一体化综合解决方案。行业外拓展方面,进一步深化与阿里巴巴的合作,阿里巴巴已为公司培训500多人次,取得ACP认证61人,ACE认证4人;下一步阿里巴巴准备为公司提供更多的培训机会,并计划与公司合作建设云资质认证中心和行业大脑实验室。
公司与阿里巴巴一起服务政府、企业等客户,分别为国家行政学院(中央党校)、华润燃气、河南省肿瘤医院、建业集团、郑州文化艺术品交易所、宇通客车、约克动漫等重点客户提供定制化的增值服务,并不断在定制增值服务方面拓展新客户,牢固树立九域腾龙品牌在行业和区域的影响力和地位,为进一步拓展行业外市场奠定基础。